“垃圾分类处理，不仅减量了，而且公司还有奖励，我们当然很愿意做啊。”清凉峰镇的程南龙是一名保洁员，和之前清理垃圾有所不同的是，他现在每天要把垃圾进行分类，把收集来的水果、蔬菜、季节性农作物拉到自己的地里进行堆肥处理。“以前水果、蔬菜、豆秸这些东西没地方去，都混在了其他垃圾一起，都没有做到分类处理。现在分类处理了以后，公司还会给我们相应的奖励。”

程南龙所说的奖励，来自天晟物业公司针对清凉峰镇垃圾分类减量工作所制定的《生活垃圾垃圾减量考核办法》。“4月份，我们镇的生活垃圾严重超标，做好垃圾减量工作迫在眉睫。”清凉峰镇相关负责人告诉记者，他们第一时间召集镇垃圾分类办公室人员、城管中队、物业公司负责人召开了专题会议，研究生活垃圾减量问题。在今年5月的清凉峰镇保洁员工作例会上，集镇保洁物业公司天晟物业公司就公布了《生活垃圾垃圾减量考核办法》，同时，清凉峰镇垃圾分类办和物业公司还制定了一套垃圾分类奖励措施。

为了实现垃圾减量，不仅有具体的考核内容，同时还有相应的奖励政策。比如保洁员垃圾分类绩效工资以两人一组为单位，按重量计算：可回收物和未经过加工处理的易腐垃圾分类出来，1吨以下，按0.2元/公斤计算，超出1吨部分0.3元/公斤，按季度发放绩效工资；生活垃圾分拣员：10吨以下30元/吨，超出10吨部分40元/吨，按季度发放绩效工资；根据分类重量，每季度进行一次排名，根据排名额外发放100-300元不等的垃圾分类工作奖励。

这套奖励措施一出台，就得到了集镇保洁员的大力支持，大家纷纷参与到垃圾分类减量工作中。物业公司对保洁员每天分类出来的可回收物、易腐垃圾(水果蔬菜、季节性农作物)等进行每日称重、每日登记，并按照分类量对保洁员进行每月排名、每季度奖励。5-7月，集镇已实现垃圾减量50.2吨。

“3个月减量50.2吨，我们垃圾减量工作已经有了初步成效。”清凉峰镇相关负责人表示，下一步他们将继续做好垃圾减量这篇文章，把集镇试点经验推广到清凉峰镇的各个行政村，让大家一起行动起来，践行垃圾分类文明风尚，为美丽城镇建设添砖加瓦。