| 索引号 | 002508393/2025-79684 | 公开方式 | 主动公开 |
| 公开范围 | 面向社会 | 公开时限 | 长期公开 |
| 发布单位 | 区文化和广电旅游体育局 | 发文日期 | 2025-09-10 |
马俊委员:
您在政协十届第四次会议上提出的《关于临安区体育产业发展的建议》已收悉,我局认真研究,现作如下答复。
临安拥有天目山、清凉峰两大国家级自然保护区和青山湖国家森林公园,森林覆盖率超过82%,山地户外资源非常丰富。借国家创建户外运动产业目的地契机,结合临安实际,大力推进全区体育产业发展,因地制宜重点发展户外运动产业,促进体旅融合,培育打响“户外天堂·潮动临安”体旅品牌,开展相关工作如下:
一、编制规划,提供产业政策保障
近年来,我局牵头编制完成户外运动产业、冰雪经济、露营产业、浙西天路户外圈旅游发展等4个专项规划,科学布局滑雪、骑行、露营、攀岩、水上等特色户外运动项目,为体育产业发展奠定基础。同时做好政企服务保障,出台《临安区“天目户外”文旅区域公共品牌管理办法》,不定期搭建体育产业交流沙龙、运动企业产品对接会等交流平台,将奖励措施纳入区级现代服务业高质量发展政策,提高体育企业凝聚力,助力体育企业优势互补、资源互推、落地生根、快速发展。
二、做强实力,开展体育企业招商
加大对重大体育产业项目的招引力度,重点招引户外运动赛事类、健身休闲类、场馆服务设施管理以及延伸产业类项目(培育、教育等),特别是招引能够依托青山湖、天目山、“浙西天路”等特色地标资源,同时可持续、多业态的体育产业类项目。今年以来,我区引落体育产业项目2个,分别为风之谷江南雪国四季旅游项目、目云民宿牧云酒店项目。坚持优化营商环境,从“筑巢引凤”“固巢养凤”两手抓,以营商沃土发展生态,为体育企业生存和发展提供优质土壤。下步从健全体制机制、清单化落实推进、便利化准入准营、集约化政务服务等4个方面着手,以实实在在的举措,做好“招商引智争先年”各项工作。
三、强化配置,加大人才培育引进
围绕体育策划、体育培训、体育运营等人才构建“线上+线下”协同引才体系,做实市场化招聘、镇街道招聘、外出招聘3个线下平台和杭州就业网、临安招聘网2个线上平台,重点推进“潮聚杭州高校行”“择临而居·心安吾乡”巡回招聘会,2024年举办线上线下招聘会90余场,其中赴南昌、武汉、长春、长沙等地开展高校招聘活动25场,加大体育领域人才招引力度。充分利用体育类协会、俱乐部等社会组织力量,以职业技能提升行动为抓手,重点关注重点领域,着重在职业技能培训、职业技能大赛举办、“天目工匠”培育等方面开展全域技能培训,为体育人才提供成长平台。
四、以赛为媒,深化体旅融合发展
坚持赛事赋能产业发展模式,主打“跟着赛事游临安”,建立市场化办赛模式,吸引社会资本助力赛事活动。每年组织开展杭州临安半程马拉松,打响整个城市金名片;举办中国家庭帆船赛,为青山湖景区水上运动项目赋能;高虹镇连续举办五届浙江省水上攀石赛及第19届中国大学生攀岩锦标赛,打响了集赛事、培训、体验为一体的“攀岩小镇”特色品牌;举办世界500强企业徒步定向赛和浙江省木球精英赛,让户外旅游植入体育运动新内涵;发挥山地公路资源,加强沿途休整驿站建设,连续举办2届“浙西天路”KOM骑行爬坡赛,刷新骑行线路打卡曝光度;凝聚村集体力量实现自主运营,指导天目山镇举办浙江省青少年户外营地大赛、浙江省首届无人机竞速公开赛促进体育乡村建设。以赛促产,以企助赛,不断提升赛事专业化、市场化、商业化运维水平,带动体育产业资源整合升级。
五、积极创建,引育市场良性发展
全区现有体育文化类企业2600余家,体育协会29家,民办非企体育组织23个,其中重点培育体育文化企业名单170余家,产值过亿的制造企业2家、上千万体育企业10余家。做好全区体育市场预付式消费管理,指导健身房、瑜伽馆、体培机构等大众性体育消费企业安全生产和合理经营。积极争创各类荣誉称号,我区现已创成攀岩、滑雪、漂流、CS野战等4个浙江省运动休闲旅游优秀项目、1个省级运动休闲旅游示范基地,1个浙江省运动休闲乡镇培育名单;大明山获国家体育总局颁发的“全国冰雪运动发展突出贡献奖”;临安区获“长三角自驾游示范目的地”称号等,不断提升我区户外运动硬实力和影响力。
今后,我局将在推进体育产业发展工作中,紧紧围绕国家户外运动目的地创建,立足临安山水优势,探索“赛事+旅游+户外”等多业态融合发展,让“冷资源”热起来,以户外运动赋能乡村振兴,积极推动文旅体深度融合,不断壮大体育品牌赛事,促进体育产业不断整合升级。
分管领导:鲍承成
承 办 人:占雅男
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