序号

目标任务

落实情况

1

争取更多医疗等优质公共资源落户临安。

省人民医院定期安排专家到区第一人民医院胸痛中心、卒中中心、创伤中心、重症监护室、肝胆外科、乳腺外科开展坐诊、业务指导培训、手术示教。11月9日浙江绿城医院正式向区第三人民医院派遣3位医生及2名病区护士，心血管门诊诊疗区及心血管病区已经开展日常诊疗业务。DSA导管室调试工作已经完成，双方医护已经为介入手术做好准备，目前技术备案进行中。浙江大学附属第一医院蒋天安教授超声诊断名医工作室入驻临安区中医院。

2

巩固“医联体”建设成果，加强与省中医药大学、省人民医院、杭州医学院等医院、高校合作。

1.与省市4家三甲医院建立5个医联体，每周有55位左右专家来临坐诊。

2.区第一人民医院在锦城街道社区卫生服务中心开设康复科，合作协议已签，省人民医院康复科叶主任来院授课1次。杭州医学院康复医学系徐峰教授来查房1次，并指导康复工作。

3.杭州医学院徐发莹教授已在区第一人民医院办理多机构执业备案，12月1日开始每周二上午中医门诊坐诊半天，开放号源30个。

4.与浙江中医药大学联合举办基层中医师承培训班，通过报名、笔试、面试、体检选拔出37名培养对象， 5月26日开始赴浙江中医药大学接受2年理论学习, 8月6日37名学员与指导老师签订指导协议并进行公证。

3

推进“医共体”建设。

区4个医共体在继续完善推进省2019医共体建设重点任务的基础上，按“省2020年度医共体建设重点任务清单”时间节点要求推进。已完成工作量100%。

4

确保安康医院主体结顶，投用於潜人民医院、昌北人民医院。

1.安康医院主体结顶。

2.於潜人民医院10月20日投入使用。

3.昌北人民医院11月30日投入使用。

5

提高家庭医生服务水平，加强卫生健康人才引育。

1.完成4期家庭医生签约服务培训，并对家庭病床进行培训，明确指标任务数和完成时间节点。

2. 落实《优秀卫生健康人才引进奖励实施办法（试行）》和《名医名科培育工程实施办法（试行）》，开展线上政策宣讲会、线上招聘会、线上面试等10多场次，截至目前共计招引卫生人才152人，其中本科学历人67人，硕士研究生学历人42人，副高职称1人。首批选拔确定医坛名师培养人选30人，医坛骨干培养人选39人，医坛新秀培养人选60人，确定区级医学重点学科10个，医学扶持学科10个，特色专病8个。