索引号 | 002508369/2021-72510 | 公开形式 | 主动公开 |
发布单位 | 区农业农村局 | 成文日期 | 2021-04-28 |
发文字号 | - | 有效性 |
局各党支部,局属各单位(科室):
为深入贯彻落实党的十九届五中全会、省委十四届八次全会精神和省、市深化拓展“三服务”活动的有关要求,全面推动新时代浙江“三农”工作“369”行动,助力全区“十四五”农业农村工作开新局、谋新篇、展新颜,根据全区统一部署,经局党委研究,决定在全局组建四个专班开展以“一园两区三带”建设有我在、“双百千万行动”我先行为主题的“新春有约”双线“三服务”暨春耕备耕服务(以下简称“123+百千万”服务)活动,并向全年工作延伸,全面打造“三农”领域“三服务”新品牌。现将有关事项通知如下:
一、服务时间和参加对象
第一阶段:2021年2月19日至3月18日,结合春耕备耕月活动,全局党员干部集中一个月时间到农业企业、家庭农场、农业基地、联系村(结对社区)、结对户开展“123+百千万”专题服务活动,打造全区“三服务”活动的模范样板,打好高质量发展第一仗。
第二阶段:第一阶段结束后至今年年底,全局党员干部继续按照“123+百千万”服务活动要求,逐步从点到面,提高服务数量和质量,实现百名党员干部结对百村联系千个服务点带动万户高质量发展。
二、活动内容
开展“123+百千万”服务活动,既可以采取一线走访服务,又可以采用线上数字化服务,形成线上线下联动的“三服务”2.0版,切实排查农业企业、家庭农场、专业大户、联系农户等农业经营主体和联系村在发展过程中面临的实际困难,重点解决在农业产业、村庄环境、经营技术等方面迫切需要解决的问题。党员干部、技术专家、服务专班要深入服务对象,通过座谈、走访、电话、视频连线等多种形式,直接听取企业、基层和群众的意见,回应诉求、解决问题,确保服务活动取得实效。
三、活动形式
为进一步突出服务活动实效化和常态化,本次“123+百千万”服务活动采取专班的组织方式,由局党政班子成员及调研员带队,明确目标任务清单,分组、分类别开展服务活动。
1.基层服务专班。根据全区统一部署和要求,到组团联系镇——於潜镇开展结对走访组团式服务活动,重点围绕村集体经济发展、低收入农户增收、矛盾纠纷化解等开展走访服务。(详见附件1)
2.农技服务专班。结合春耕备耕服务月活动,成立由首席专家+技术高工+业务骨干组成的技术服务小分队,不限定范围、不限定次数,到家庭农场、农业生产基地、种植大户等开展资金、农资、政策、技术、服务等“五送”下乡活动。
3.项目服务专班。重点围绕农业农村经济发展、“一园两区三带”等重点项目开展服务指导工作,建立项目跟踪服务机制,梳理和帮助解决项目推进过程中遇到的问题,全速推进项目落实。
4.农企服务专班。重点围绕全区农业企业开展专班服务,每周开展服务至少一次。结合“十四五”产业发展规划制定出台新的发展扶持政策,加大对农业(林业)龙头企业培育,帮助解决生产技术方面存在的难题。
四、活动机制
1.问题收集。坚持问题导向,重点围绕走访对象反映的痛点、堵点,收集整理问题,对收集的问题列出问题清单,建立日报告制度。
2.分析研判。对收集的问题按照分类分层的原则进行分析研判,分类分为共性和个性两类问题,分层按照需省市、区、镇街三级协调解决进行归类。
3.明确责任。分析研判以后,根据问题的性质和类型由局党委按照责任分工,属于本部门范围内的问题,实行分管领导及责任科室主办、服务专班协办的工作机制。对不属于本部门工作范围,需要其他部门或省市一级解决的问题,由带队领导报局党委审核后以区农办名义负责转交其他部门或上报上级部门协调解决。
4.集中办理。“123+百千万”服务活动成立实体化运作工作领导小组,负责工作部署、落实。局党委书记、局长周军任领导小组组长,张大斌副局长任副组长,负责活动牵头协调,其他班子成员、调研员为组员。活动宣传由农业农村信息服务中心负责,动态信息汇总、报送由人事科负责,工作监督落实问题由派驻第七纪检组负责。
5.绩效评估。按照一周一小评、一月一总评的原则,定期对办理情况和问题解决进行绩效评估。
6.闭环管理。严格落实“发现—交办—办理—反馈—评估”的闭环管理,无论大小、难易事项皆有回音,服务过程杜绝官僚主义、形式主义,主动接受社会监督。
五、活动要求
1.提高思想认识。各支部、各下属单位和全局党员干部要把“123+百千万”服务活动上升到检验政治上的忠诚度、坚决落实区委区政府决策的高度来认识,把活动作为当前最主要的重点工作来落实,把活动作为转变作风、提升效率的有效载体,奋力打造“城西科创新城·美丽幸福临安”,以优异成绩迎接中国共产党成立100周年。
2.做到“四个结合”。要与疫情防控相结合,确保疫情防控严之有度、严之有效;要与农村稳定相结合,与纪检、民政等部门配合,确保换届后村级组织稳定;要与乡村振兴相结合,做好村庄规划、产业发展、环境提升、集体经济发展等谋划布局;要与作风建设相结合,切实做到全覆盖走访,不搞层层陪同,减轻基层负担。
3.激励比学赶超。要把“123+百千万”服务活动作为检验党员干部作风和能力水平的“一面镜子”,把服务成效与年度考核、激励约束、问责追责结合起来,推动党员干部转变作风、增强本领、激发干劲。通过树立一批典型,推出一批实践案例,在全局上下形成比学赶超的浓厚氛围。
附件:1.“123+百千万”服务活动蹲点(於潜镇)服务人员安排表
2.新一届村社班子“画像”
3.“新春有约”双线“三服务”走访服务企业情况日报告表
4.“新春有约”双线“三服务”走访服务基层群众情况日报告表
中共杭州市临安区农业农村局委员会
2021年2月20日
附件1
“123+百千万”服务活动蹲点(於潜镇)服务人员安排表
组别 | 联系村 | 联系企业 | 带队领导 | 参加人员 | 组长 | 信息员 | 备注 |
第一组 | 昔口村 | 杭州足立机械有限公司、杭州亚中建材有限公司 | 童祝平 | 巫丹、余柏青、黄红梅、陈康民、鲍婷婷、金江烽、张聚民、顾晓波、梅洪飞、丁立忠、邵香君 | 巫 丹 | 鲍婷婷 | |
第二组 | 祈祥村 | 杭州临安深山坞里肉类有限公司、杭州汇龙汽车用品有限公司 | 金海燕 | 陈炎根、罗煦钦、叶建丰、江宽、陈峰、万刚、蒋琳婕、孙春光、袁德明、王俊奇、姚娟丽 | 陈炎根 | 江 宽 | |
第三组 | 绍鲁村 | 浙江瑞氏网络科技有限公司、杭州临安巨源机械设备有限公司 | 张大斌 | 陈生东、阮弋飞、王方、姚海峰、胡玉林、顾黎清、潘军平、步国花、王洁、吕骁泓、邵泱峰、姚忠华 | 陈生东 | 姚海峰 | |
第四组 | 潜东村 | 临安鸿基通用工具有限公司、杭州正伦新材料有限公司 | 朱永军 | 郑小平、章志刚、戴斌、仇智灵、杨永军、罗新华、张滨槐、王为宇、祝小祥、顾建强、郑志诚 | 郑小平 | 戴 斌 | |
第五组 | 南山村 | 汉阳(杭州)电缆有限公司 | 董文忠 | 吴继来、盛昊、胡春艳、操文涛、周卫国、卞苏舒、张亚民、丁洁平、叶宏伟、程永祥、钱宇汀 | 吴继来 | 操文涛 | |
第六组 | 田干村 | 杭州盛恒装饰材料有限公司 | 叶 剑 | 王高林、徐卫南、钱丽莎、陈春寿、王晶晶、方元亮、卢建飞、李松昊、张有珍、陈卫新、鲁燕君 | 王高林 | 王晶晶 | |
第七组 | 光明村 | 杭州星淼机械有限公司 | 吴丽娟 | 俞遴、夏一军、刘波、唐田法、孙文霞、钱定海、姚鸿飞、陈初尉、应学兵、毛伟强、汪智勇 | 俞 遴 | 刘 波 | |
第八组 | 横鑫村 | 临安天睦机械制造有限公司 | 翁 涛 | 程丽敏、沈振明、汪天娜、徐健、陈然、骆军、张晨刚、邬奇峰、徐广、张青、丁兰、季茂荣 | 程丽敏 | 汪天娜 | |
第九组 | 凌口村 | 杭州美虹喷涂材料有限公司 | 赵华新 | 程育民、厉亮、朱月清、徐卫南、许卫平、沈佳栾、孟芳、黄海明、王国杜、王小飞、马闪闪 | 程育民 | 朱月清 | |
第十组 | 谢家村 | 杭州临安东升木业有限公司 | 顾敏权 | 梁建迎、潘伟华、梅晖、黄莎、梅江丹、杨桢旦、丁超、童晓东、刘 微、张华峰、李璐瑶 | 梁建迎 | 梅江丹 | |
第十一组 | 方元村 | 杭州临安文华饲料有限公司 | 方坚勇 | 童志鹏、鲁飞月、余庭华、许晨康、方卫国、汪慈、叶祥生、陈思思、吕萍、应利平、陈江彬 | 童志鹏 | 许晨康 |
备注:带队领导及参加人员可根据各村实际情况适度交叉,参加人员也可作适当调整。
附件2
新一届村社班子“画像”
走访单位(走访人): 走访时间: 走访村社: 镇(街道) 村(社区)
画像类别 | 走访要素 | 基本判断 在对应的判断后打“√” | 总体判断 (填写:好、一般、较差三个等次) | 具体情况备注 | |
一、新一届村社两委班子运行情况 | 1.新一届班子是否有清晰的任期目标和本年度工作计划? | 有较清晰的任期目标和工作计划 | |||
尚无清晰的任期目标和工作计划 | |||||
2.三务公开栏是否正常依规公开? | 是 | ||||
否 | |||||
二、集体经济发展、民生事实等项目推进情况 | 3.新一年消薄化债(5030目标)和集体经济发展的目标举措是否清晰? | 清晰 | |||
不太清晰或不清晰 | |||||
4.村社2021年是否有重点实施的项目特别是民生项目? | 有 | ||||
无 | |||||
三、产业发展及农民增收等情况 | 5.当前主导/特色产业发展态势如何? | 好或良好 | |||
一般或不太好 | |||||
6.产业是否能有新的增长点? | 有 | ||||
没有 | |||||
7.农产品销售是否存在困难? | 没有困难 | ||||
有困难 | |||||
8.农村劳动力就业是否存在困难? | 没有困难 | ||||
有困难 | |||||
四、村级稳定和矛盾化解等情况 | 9.目前村社是否有到区级以上上访的问题? | 无 | |||
有 | |||||
10.村社是否存在有影响发展和稳定的突出问题和矛盾? | 无 | ||||
有 | |||||
五、需要帮助解决的问题和困难 | 11.村社发展目前最薄弱的地方/环节是什么(班子运行、发展、稳定等)? | ||||
六、其它 | 12.村社有什么可以挖掘和继续深化培育的特色亮点(党建、产业、文化、治理等)? |
填表人: 联系方式 : 区领导签名:
附件3
“新春有约”双线“三服务”走访服务企业情况日报告表(截止时间每日15时30分)
填报时间: | 填报单位: | 填报人及联系方式: | ||||||||
走访局领导 | 走访人数 | 走访企业名称 | 属地镇街 | 企业规模(按下拉框选择) | 企业联系人 | 联系方式 | 问题与困难(一次收集到不同问题请填在同一次走访中) | 解决状态(按下拉框选择) | 该企业有无特色亮点及是否有望培育新的增长点 | 对我区“十四五”规划的意见和建议 |
附件4
“新春有约”双线“三服务”走访服务基层群众情况日报告表(截止时间每日15时30分)
填报时间: | 填报单位: | 填报人及联系方式: | |||||||
走访局领导 | 走访人数 | 走访村社名称 | 属地镇街 | 被走访的主要对象 | 被走访的主要对象联系方式 | 问题与困难(一次收集到不同问题请填在同一次走访中) | 解决状态(按下拉框选择) | 该村社有无特色亮点及新的增长点 | 对我区“十四五”规划的意见和建议 |
备注:该报表实行日报告制。组团式、专班式服务由带队领导确定信息员负责报表报送至局组织人事科,由组织人事科汇总后报送区三服务督查办。
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